党建是央企最重要的“中国特色”
——贯彻总公司领导干部会议精神系列言论之一
发布日期:2015-07-22浏览次数:字号:[ ]

在《财富》世界500强最新榜单上,中国企业创纪录地上榜100家,其中近一半是央企。“走出去”的央企面临着重大机遇和挑战,特别需要坚守自己的使命责任,彰显自己的“中国特色”。

中国海油30多年的发展历程证明,党建工作始终是央企独特的政治资源,是企业核心竞争力的有机组成部分,是跻身国际一流能源公司最需要保持的“中国特色”。

保持“中国特色”,必须加强党的领导,坚持党的建设与企业改革同步谋划,确保党的领导在企业改革中得到体现和加强。领导干部不能只管人事、资金和项目,让党建工作“排不上号”,而要时刻铭记自己是党的干部,首先要履行党的职责,把党建工作抓实抓好。

石油工业有“三老四严”的传统,保持“中国特色”,必须将党建工作落在实处。要切实解决好专项巡视中发现的问题,以“钉钉子”的精神抓好巡视整改工作;要深入研究加强党建的具体措施,以高的标准、严的要求,建好班子、配好干部、抓好队伍;要勇于承担“在经济领域为党工作”的使命,成为抵御经济下行压力、促进国民经济“稳增长”的中坚力量。

源清则流清,心正则事正。保持“中国特色”,必须提高党员的个人修养。“三严三实”是全面从严治党新形势下党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。要把学习教育放在首位,认真抓好专题党课、专题研讨、民主生活会等各个环节的工作;要列出“不严不实”的问题清单,下大力气解决问题。党员干部要切实发挥带头作用,一级做给一级看、一级带着一级干,在全海油系统内形成重视党建、风清气正的良好氛围,为建设有中国特色的国际一流能源公司作出应有贡献。

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